امروزه یکی از شاخصه های توسعه انسانی ، میزان حضور زنان و نحوه ایفای نقش آنان در عرصه های گوناگون فعالیت است که تاثیر جدی بر دیگر اقدامات دارد و مساله حفظ و رعایت حقوق زنان و عدم تبعیض بر اساس جنسیت در این میان نمود خاصی دارد . با توجه به اینکه با تولد کودک در خانواده مسئولیتهای جدیدی بر عهده پدر و مادر قرار میگیرد نهاد خانواده بعنوان بهترین و مهمترین بستر رشد کودک ،همواره مورد توجه قانون گزاران و مقامات اجتماعی بوده است و با اتفاق نظر ، همگی والدین را شایسته ترین افراد برای نگهداری و مراقبت طفل معرفی میکنند .گاهی موفقیت در این امر نیازمند تأمین هزینههای است که برای رفع آنها اشتغال مطرح میشود. به ویژه اگر این مسئولیت بر عهده زن نهاده شده باشد. به همین دلیل حضانت و اشتغال زنان دو مفهوم مرتبط با هم بوده به این ترتیب که نگهداری و تربیت کودک نیازمند وجود درآمد است که با هدف بهبود تربیت مستمر فرزندان بر اساس مشارکت فعال زنان در اشتغال مزایای ناشی از آن تحقق مییابد. تجلی و نمود بارز آن در حقوق اسلام نمایان تر است که تطبیق آن با حقوق بشر موضوع پژوهش حاضر است.
واژههای کلیدی: حقوق بشر، حضانت.
بررسی تطبیقی حق حضانت و حق اشتغال زنان در حقوق اسلامی و حقوق بشر
موضوع: اشتغال زنان (Women Employment)، حق، حق حضانت (Custody Rights)، حقوق اسلامی (Islamic Law)، حقوق بشر (Human Rights)، زنان -- اشتغال (Women -- Employment)
دانشجو: علی نژاد، ایلناز
دانشگاه / موسسه: دانشگاه ارومیه
محل نشر: ارومیه
مقطع تحصیلی: دکتری
تاریخ نشر: ۱۳۹۶
زبان: فارسی
آدرس اینترنتی: https://ganj.irandoc.ac.ir/#/articles/2bbf7693e9d7474262d44de0091e5ee9
استادراهنما: سید مهدی صالحی
مشخصات ظاهری: ۲۰ ص.
فایلهای پیوست
📎 493726-sample
گراف ارتباطات محتوا
دانشجو موضوع دانشگاه / موسسه
